大學(xué)生是國家的寶貴人才資源。征集企業(yè)大學(xué)畢業(yè)生員工參軍入伍，既是建設鞏固國防和強大軍隊的迫切需要，也是服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和維護國家長(cháng)治久安的客觀(guān)要求，是一項利國利民的大事好事。
為深入貫徹黨的十九大精神、習主席給南開(kāi)大學(xué)8名入伍大學(xué)生的回信精神，做好青年職工的征兵選送工作，公司領(lǐng)導高度重視，及時(shí)指派人員與香洲區征兵辦做好工作對接，并第一時(shí)間在公司在冊職工名單中篩選符合條件人員進(jìn)行動(dòng)員宣傳。
2020年1月16日，香洲正方邀請到了香洲區人民武裝部軍事科科長(cháng)鐘理到公司開(kāi)展征兵政策宣講會(huì )。正方控股總經(jīng)理助理、黨群事務(wù)部主任黃少蘭和人力資源管理中心總監尚毅出席會(huì )議。
鐘理科長(cháng)在宣講會(huì )上針對“企業(yè)征兵的意義”、“征兵的基本模式和基本條件”、“大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)待政策”、“企業(yè)大學(xué)畢業(yè)生員工享受的其他優(yōu)待政策”，以及“入伍經(jīng)濟待遇”等方面為參會(huì )人員作了詳細的介紹和交流，并在現場(chǎng)針對大家提出的問(wèn)題進(jìn)行了互動(dòng)解答，起到了較好的效果。
香洲正方將一如既往堅持“區屬?lài)衅髽I(yè)”的責任與擔當，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，堅決做到“兩個(gè)維護”，增強企業(yè)大學(xué)生征兵工作的時(shí)代感、責任感和使命感，確保將政治素質(zhì)好、組織紀律觀(guān)念強的優(yōu)秀企業(yè)大學(xué)生選送到部隊去，為國防和軍隊現代化建設作出應有的貢獻。